Sudah lamar berapa lowongan minggu ini? 👀

Yakin jumlahnya sudah cukup?

 ‌ ‌ ‌ 

Ada orang yang apply ke banyak perusahaan supaya cepat diterima. Ada juga yang memilih-milih lowongan dan mengirim sedikit saja.   Memangnya, berapa jumlah idealnya? Berikut saran dari Indeed dan tim rekruter ZipJob: Kira-kira, mengapa angka tersebut disarankan? Melamar 10-15 kesempatan kerja per minggu dianggap pas.    Angka tersebut tak terlalu banyak. Dengan begitu, kamu tak asal mengirim banyak lamaran. Masih ada waktu untuk menyiapkan lamaran kerja hingga meriset perusahaan.   Jumlahnya juga tak terlalu sedikit, hingga peluangmu diundang interview masih besar.   Masih ada alasan penting lain untuk apply ke lebih dari 1 kesempatan kerja. Ini daftarnya: 💼 Kenapa Kamu Harus Melamar ke Lebih Dari 1 Lowongan? 💡 Kalau jumlah lamaranmu sudah pas, saatnya memperhatikan kualitasnya. Memangnya, bagaimana caranya?   Coba lakukan ini sebelum apply lowongan 👇 ❌ Jangan Langsung Kirim Lamaran, Lakukan Ini Sebelumnya ✔️ Masih terkait jumlah lamaran, kadang-kadang, satu perusahaan membuka dua peluang kerja menarik sekaligus. Pelamar pun bingung memilih.   Bolehkah dua kesempatan tersebut dilamar bersamaan? Ini penjelasannya: 📝 Baca Ini sebelum Apply Dua Posisi di Satu Perusahaan 🤔 Masih ada 2 artikel menarik lainnya: BACAAN POPULER MINGGU INI Daftar 7 Lowongan Marketing Communication, Ayo Serbu! Jangan sampai kamu ketinggalan peluang menariknya. Adakah Hukuman bagi Karyawan yang Resign? Supaya lebih jelas, pahami aturan lengkapnya, yuk! Ada lebih banyak informasi terbaru di Glints Blog. Baca semua dengan klik tombol di bawah: Terima kasih, semoga kamu sehat selalu. © Glints 2021 All rights reserved   Jl. RS. Fatmawati Raya, RT.3/RW.4, Gandaria Sel., Jakarta Selatan, DKI Jakarta 12420 To no longer receive these emails, unsubscribe here.