| Hi, there!
Saat mencari kandidat, rekruter tak hanya melihat CV-mu. Kadang kala, akun media sosialmu juga ikut dicek.
Proses ini sering disebut screening karyawan. Sikap profesionalmu di depan publik pun bisa dinilai.
Nah, kira-kira, sikap seperti apakah yang ideal?  Glints sudah merangkum hal-hal yang sebaiknya dihindari di media sosial. Ada juga pilihan aktivitas positif yang bisa kamu lakukan.
Baca selengkapnya di sini:
Agar lebih praktis, beberapa pencari kerja akhirnya mem-private akunnya. Dengan begitu, rekruter tak bisa melihat isinya.
Kira-kira, haruskah ini dilakukan? Pahami jawabannya di bawah, yuk!
Proses screening oleh rekruter tak melulu dilakukan di media sosial. Ada juga informasi lain yang ikut dicek.
Apa sajakah itu? Baca semuanya dalam artikel ini 👇
Masih ada 3 informasi menarik lainnya: BACAAN POPULER MINGGU INI Jangan ditunda-tunda, yuk, segera lamar peluang kerjanya! Meski baru lulus, kamu tak perlu minder saat berburu pekerjaan. Dengan mengikuti langkah-langkahnya, dokumen cari kerjamu itu jadi makin baik.
Ada banyak artikel terbaru lain di Glints Blog, lho. Temukan semua dengan klik tombol di bawah:  Sampai jumpa.
© Glints 2021 All rights reserved
Jl. RS. Fatmawati Raya, RT.3/RW.4, Gandaria Sel., Jakarta Selatan, DKI Jakarta 12420 To no longer receive these emails, unsubscribe here. |
